Розмістити подію →
Сьогодні 21 серпня 2019 року
Мій дім Україна
Інформаційний портал про суспільні та культурні події в Україні

Ефективні менеджери шкодять здоров’ю своїх працівників

 
Ефективні менеджери шкодять здоров’ю своїх працівників

Згідно з новим дослідженням, менеджери, які мотивують своїх співробітників виконувати роботу понаднормово, фактично завдають шкоди здоров’ю своїх підлеглих в довгостроковій перспективі.

Результати дослідження, проведеного в Університеті Східної Англії (UEA), показали, що тиск з боку таких «трансформаційних лідерів» насправді підвищує рівень тимчасової непрацездатності серед працівників.

Крім того, внаслідок такого менеджменту серед співробітників зі слабким здоров’ям, які ігнорують погане самопочуття і продовжують ходити на роботу, в подальшому збільшується рівень непрацездатності через хворобу.

Трансформаційне лідерство раніше асоціювалося з добробутом працівників, поліпшенням якості сну, зменшенням симптомів депресії, а також зниженням рівня прогулів. Однак нове дослідження показало, що даний вид менеджменту, який заохочує співробітників докладати додаткові зусилля в роботі, може привести до частих неявок через хворобу. Крім того в такому випадку зростає ризик поширення в трудовому колективі інфекційних захворювань, таких, як застуда.

Джерело: bublbe.com

Дивіться також


вгору